La sophrologie est un métier demandant :
• Une formation solide
• Une professionnalisation pour l’application des connaissances acquises
Depuis 2012, elle fait partie de ces nouveaux métiers reconnus par l’état, toute société évolue pour continuer à exister et à vivre.
Des métiers disparaissent, d’autres se créent en fonction des besoins et des nécessités actuels.
La sophrologie fait partie de ces nouveaux métiers et s’impose de plus en plus comme une évidence de la vie moderne.
La sophrologie peut accompagner la vie personnelle de chacun, elle peut aussi être précieuse dans la vie professionnelle.
Elle peut accompagner un traitement, une évolution.
Les besoins et applications sont donc étendus (confère applications).
Le Sophrologue est un Praticien.
Sa compétence est d’accompagner des individus ou des groupes. Son métier consiste à leur apprendre à optimiser leurs capacités et/ou à faire face et gérer au mieux les difficultés qu’ils rencontrent.
Il s’appuie sur la méthodologie et la théorie de la Sophrologie.
Les compétences du sophrologue reposent sur un savoir, un savoir-faire et un savoir-être.
• Ses savoirs sont l’épistémologie, la méthodologie, l’élaboration de projets et de protocoles spécifiques et adaptés, son code de déontologie et sa formation continue.
• Son savoir-faire : poser le cadre, savoir communiquer, animer une séance, gérer la relation, écouter de façon phénoménologique et existentielle (ce qui signifie savoir mettre entre parenthèses en oubliant les jugements qui ne sont que des a priori installés), réorienter, gérer la communication, démarrer et finir une séance, réaliser un projet évaluer, adapter et accompagner...
• Son savoir-être : attitude adaptée, respect, alliance, responsabilité, engagement éthique, dignité...